石柱生活网-美好石柱·生活服务

查看: 4268|回复: 4

[莎姐讲法] 第十七期丨石柱莎姐来说法

[复制链接]
发表于 2021-12-4 14:19:33 | 显示全部楼层 |阅读模式

    12月4日是我国的宪法日,在我们迎来第八个国家宪法日和第四个“宪法宣传周”之际,莎姐来给大家讲讲与宪法相关的一些法律知识。

    宪法是什么?宪法是我国的根本大法,又被称为“母法”,是制定其他普通法律的依据。宪法作为规定国家最根本、最重要问题的法律,在根本上和宏观上确定着控制国家权力的基本原则、基本制度和基本方法。宪法中规定的公民基本权利和义务一章与我们日常生活息息相关。下面,我们从一个真实案例中来学习宪法规定的公民享有的权利。


3ac7fd1aeebcb0d208b7198eec7062ae.png

//


案例

    2013年12月,李某(女,24岁)在互联网上看到xx快递公司发布的招聘快递员职位的广告,并向该该公司投递简历。后李某在该公司营投部经过面试,双方达成签约意向,并被要求先做入职体检。体检后李某却得知自己并未被录用,原因是自己是女性,该快递总公司不批准签合同。于是,李某向法院起诉该快递公司,要求被告向原告以书面形式赔礼道歉,连带赔偿原告体检费、公证费、鉴定费、精神抚慰金并负担本案诉讼费。

    法院审理认为,用工单位在招录员工时,已经明确向应聘人员明确表明其有意愿聘用,并通知应聘人员体检、签约,后因性别原因拒绝录用,构成侵犯应聘人员平等就业的权利,用工单位因其侵权行为给应聘人员造成精神损害及合理损失的,应当予以赔偿。

    上述案例中快递公司因性别歧视不录用女员工李某的行为违反了我国宪法关于男女平等的相关规定。《中华人民共和国宪法》第四十八条明确规定“中华人民共和国妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利。国家保护妇女的权利和利益,实行男女同工同酬,培养和选拔妇女干部。”《中华人民共和国劳动法》第十二条规定“劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。”男女平等受国家法律保护,在职场就业中不得歧视妇女。


4b31de8ef859b19a4a70e7dbc77d16fd.png



    除上述讲到的男女平等,我国宪法还规定了公民有劳动的权利义务、受教育的权利义务、父母有抚养教育未成年子女的义务,成年子女有赡养扶助父母的义务等。虽然我们在遭受权利侵害时不能直接依据宪法的规定进行权利救济,但是我们可以依照宪法制定的其他相关法律进行维权。例如未成年人在义务教育阶段应当上学而未能上学的,按照《未成年人保护法》第十六条、二十八条、八十三条规定,家庭、学校、政府有义务保障未成年人受教育的权利等。

    莎姐提醒大家,宪法规定了我们享有的基本权利,同时也规定我们应当履行的义务,权利是相对的,我们在行使权利时不得损害国家、集体或他人的利益。最后,希望大家从现在起,学习宪法法律,做一个学法、知法、懂法、守法的良好公民。


1c0e366bfa4ef58f7646144daf950eb9.png

//

发表于 2021-12-5 00:40:14 来自手机 | 显示全部楼层
学习了。必须维护宪法的权威和尊严!
来自: iPhone客户端
回复 支持 1 反对 0

使用道具 举报

发表于 2021-12-5 01:08:24 来自手机 | 显示全部楼层

来自: Android客户端
发表于 2021-12-5 02:43:01 来自手机 | 显示全部楼层
维护宪法的权威和尊严!
来自: Android客户端
回复 支持 1 反对 0

使用道具 举报

发表于 2021-12-9 21:46:32 来自手机 | 显示全部楼层
坚决维护宪法的权威和尊严!
来自: Android客户端

发表回复

您需要登录后才可以回帖 登录 | 点击注册

本版积分规则

返回顶部 关注微信 下载APP 返回列表